ทักษะของผู้บริหารด้านการบริหารคน #ผู้บริหารที่ชอบตำหนิจะเสียโอกาสอะไรบ้าง เรามีคำพูดว่า “ติเพื่อก่อ” แต่บ่อยครั้งการตำหนิก็เลยเถิดเป็นการใช้คำพูดทิ่มแทงให้อีกฝ่ายเสียใจมากที่สุด เพราะอารมณ์ด้านลบที่ควบคุมได้ยากเมื่อเริ่มตำหนิ เรายังมีความ… อ่านต่อ
ภาวะผู้นำและการพัฒนาองค์กร #ละลายพฤติกรรมในองค์กรเพื่อความสำเร็จ ก่อนที่สัมมนาจะเริ่มต้น เราจะต้องละลายพฤติกรรมที่แต่ละคนกำลังสร้างเกราะกำบังตัวเอง ซึ่งเป็นเรื่องธรรมชาติสำหรับการพบเจอคนแปลกหน้า แต่การอยู่รวมกันในองค์กรที่ต้องการความร่วมมือกัน จำเป็น… อ่านต่อ
ทักษะผู้บริหาร และการบริหารจัดการอารณ์! ถ้าคุณเป็นเจ้านายที่มีอารมณ์โกรธบ่อยๆ ลูกน้องจะ ไม่กล้าให้ข้อมูลดีๆ ไม่กล้าขอคำแนะนำหรือคำปรึกษา ทำให้ทีมงานพลาดโอกาสที่จะรับการถ่ายทอดประสบการณ์โดยตรงจากเจ้านาย มันคงแย่ไปกว่านั้น ถ้าคุณเป็นลูกน้องที่คว… อ่านต่อ
จะเกิดอะไรขึ้นถ้า ผู้บริหาร อยากบอก “เรื่องจริง” ให้พนักงานรู้ วันนี้ได้มีโอกาสรับชมคลิปดีดี เรื่อง “1 : 1 ค่าตัว…เด็กจบใหม่ โดย คุณจักรพันธ์ เธียราวัฒน์ นักพัฒนาทุนมนุษย์” ที่โพสไว้ใน social media ฉับพลันทันใดนั้น ก็คิด… อ่านต่อ
สัมภาษณ์โค้ชจีน Executive Coach โค้ชผู้บริหาร ระดับ VIP คุณจะรู้ได้อย่างไรว่า??????? คุณสามารถ “เป็นผู้เลือก” ที่จะ “แลก” หรือ “เป็นผู้ที่ยอมแลก” เพื่อให้ได้ “เป็นผู้เลือก” อย่างคุ้มค่าที่สุด!!!!! โค้ชจ… อ่านต่อ